Presentazione

Le attività principali dell’Ufficio sono:

predisposizione pratiche per l’attivazione di concorsi e/o avvisi pubblici e loro gestione
formazione graduatorie per assunzioni straordinarie e supplenze
acquisizione documentazione di rito per le assunzioni e predisposizione degli atti amministrativi
registrazione e controllo presenze e assenze personale
cura e stesura provvedimenti di concessione permessi, congedi ed aspettative varie
cura e stesura provvedimenti di concessione indennità varie
pratiche previdenziali e assistenziali dei dipendenti, denuncia e versamento della relativa contribuzione
certificati vari relativi ai servizi prestati
sistemazione posizioni legate a modificazioni dello stato giuridico e/o economico anche a seguito di applicazione di contratti collettivi di lavoro
elaborazione stipendi inclusa mensilmente la verifica di eventuali voci variabili quali straordinari, indennità chilometrica ed altro
elaborazione statistiche su applicativi forniti da Ministero, Provincia Istituti vari
supporto ai dipendenti nell’interpretazione delle norme contrattuali e/o regolamentari
supporto agli altri Uffici nella predisposizione di pratiche legate alla gestione del personale